Elektroniker im Bereich Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Möchten Sie dazu beitragen, die größten Herausforderungen der Gegenwart zu meistern? Die Ernährung der wachsenden Weltbevölkerung und die Bekämpfung des Klimawandels sind zwei der größten Aufgaben der Menschheit. AGCO ist Teil der Lösung! Werden Sie Teil unseres Teams und leisten Sie Ihren Beitrag dazu.

Ihr Beitrag

• Sie übernehmen die Betreuung, Koordination und Planung der stromtechnischen Versorgung des Standortes Marktoberdorf mit seinen Nebenanlagen (Mittelspannung, Niederspannung, Gebäudesteuerung)
• In der Funktion als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) für den Standort Marktoberdorf führen Sie die sich daraus ergebenden Aufgaben eigenverantwortlich durch
• Sie sind verantwortlich für die Instandhaltung elektrischer Anlagen der Gebäudetechnik (allgemeine Stromversorgung, Trafostationen, Mittelspannungsanlagen, Verteilungen, Beleuchtung, Tore, Aufzüge, Krane, Kompressoren, Heizung-Lüftungs-Klimaanlagen, Prüfstände)
• Sie koordinieren rechtlich notwendige Prüfungen und führen diese durch (z.B. DGUV-V3, Trafowartungen, Thermografie- und Sachversicherungsprüfungen)
• Sie sind zuständig für die Programmierung, Betreuung und Weiterentwicklung der Steuerungs- und Automationssysteme im Gebäudebereich (GLT, Beleuchtungssteuerungen, Gebäudeautomatisierung, Haustechnikanlagen, Störmeldungen, Sensortechnik)

Ihre Erfahrungen und Kompetenzen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriemeister oder Handwerksmeister, Techniker oder Ingenieur (Diplom, Bachelor, Master) im Bereich der Elektrotechnik
• Weiterbildungen im Bereich Programmierung und Steuerung sowie Energiemanagement
• Mehrjährige, einschlägige und fachbezogene Berufs- und Projekterfahrung im industriellen Umfeld

Ihre Benefits

• Eine attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, gemäß Tarifvertrag sowie weitere tarifliche Sonderzahlungen
• Eine wertschätzende, teamorientierte Unternehmenskultur in guter Arbeitsatmosphäre
• Möglichkeit zusätzlicher Versicherungen und Altersvorsorgemodelle
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit aufgrund flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten innerhalb des betrieblichen Rahmens
• Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit betriebsärztlicher Betreuung, Sozialberatung sowie verschiedenen Sportprogrammen
• Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten und Essenszulage

• Arbeitgeberbezuschusstes Leasing von (e-)Bikes   

Wir legen Wert auf Inklusion und sind uns bewusst, welche Innovationskraft eine diverse Belegschaft für unsere Landwirte darstellt. Unser Ziel ist es ein Team aufzubauen, welches eine Vielzahl an Erfahrungen, Hintergründen, Kulturen und Perspektiven in sich vereint.

Seien Sie Teil unseres Teams, wenn wir die Landwirtschaft von morgen gestalten und bewerben Sie sich jetzt!