VOKS MED OS
Ansættelse i AGCO er mere end blot et job, det er en karriere i en industri, der gør en forskel for milliarder af menneskers liv. Det er rigtigt, milliarder−inklusive dig, din familie og dine venner.
I AGCO tror vi på, at når vores medarbejdere er succesfulde, vil vores forretning klare sig godt. Det er en menneskefilosofi som vi tror på og investerer i. Vi sørger for at alle vores ansatte – i hver eneste funktion, i hver geografiske placering og på et hvert niveau, har de værktøjer de behøver, for at blive succesfulde, og tage ansvaret for deres karriere. Fordi når vores medarbejdere vokser, vokser vores forretning. Hver dag. Hver dag.
Ansættelse.
Fra den dag du beslutter at slutte dig til AGCO, ønsker vi at engagere og begejstre dig. Fra rekruttering til onboarding vil vi give dig al den information, du har brug for til at komme godt i gang i din nye rolle.
Selvstændiggøre.
Vi er klar over, hvilken udvikling vi ønsker for vores virksomhed, og vi stoler på, at du sætter dig personlige mål, som vil føres til målet. Ved at knytte de ansatte sammen med virksomhedens mål, selvstændiggøres de, så de er klar over næste skridt, hvad de skal gøre og dermed gøre en afgørende forskel.
Udvikle.
Fra træning online og on-the-job til at arbejde i netværk med specialopgaver, vil AGCOs indlæringsmodel "Vores måde at vokse" anvende flere metoder, der hjælper dig til at "vide besked", "dele det" og "opleve det". Hvad enten du ønsker at lære nye færdigheder, eller du ønsker at beskæftige dig med noget andet, vil vi hjælpe dig med at løfte din karriere—og vores forretning—til næste niveau.
Belønning.
Vi hjælper vores ansatte med at opnå den rigtige balance — som de selv definerer den — ved at fokusere på deres professionalisme, økonomiske- og personlige behov. Ubegrænsede karrieremuligheder, konkurrencedygtige lønsystemer og programmer der fremmer de ansattes helbred og tilfredshed, og som både respekterer og belønner dem, for det de er, og det de leverer.
Deling.
AGCO hjælper landbruget med at brødføde verden ved brug af mindre vand, mindre energi og færre kemikalier – og vi foretager de samme reduktioner i vores egen virksomhed. Vi uddanner også afrikanske landmænd, så de kan tage det store spring mod fødevaresikkerhed og velstand, gennem vores initiativ "Fremtidens landbrug". Vi tror på, at deling af ressourcer er godt for forretningen, men mere vigtigt, vi tror på det vil være godt for verden.